Воронежская городская Дума / / Список документов / РЕШЕНИЕ от 04.04.2018 № 813-IV О внесении изменений в решение Воронежской городской Думы от 28.05.2014 № 1515-III «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных дошкольных образовательных организаций городского округа город Воронеж»

РЕШЕНИЕ от 04.04.2018 № 813-IV
О внесении изменений в решение Воронежской городской Думы от 28.05.2014 № 1515-III «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных дошкольных образовательных организаций городского округа город Воронеж»

В соответствии с Федеральным законом от 29.12.2012 № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации», приказом департамента образования, науки и молодежной политики Воронежской области от 29.12.2017 № 1576 «Об утверждении примерных положений об оплате труда в образовательных организациях, расположенных на территории Воронежской области и иных организаций, подведомственных департаменту образования, науки и молодежной политики Воронежской области» Воронежская городская Дума

РЕШИЛА:

1. Внести в приложение к решению Воронежской городской Думы от 28.05.2014 № 1515-III «Об утверждении Примерного положения об оплате труда работников муниципальных дошкольных образовательных организаций городского округа город Воронеж» следующие изменения:

1.1. В абзаце первом раздела 1 слова «от 17.10.2016 № 1214» заменить словами «от 29.12.2017 № 1576».

1.2. В разделе 2:

1.2.1. Абзац второй изложить в следующей редакции:

«- методикой расчета объема субвенций бюджетам муниципальных образований на обеспечение государственных гарантий реализации прав на получение общедоступного и бесплатного дошкольного образования в муниципальных образовательных организациях;».

1.2.2. В абзаце третьем слово «подушевого» исключить.

1.3. Строки 4, 4.1, 4.2 Таблицы 1 «Рекомендуемые размеры постоянных повышающих надбавок к окладу (должностному окладу), ставке заработной платы» изложить в следующей редакции:

Молодым специалистам (в возрасте до 30 лет), заключившим трудовой договор в течение года после окончания профессиональных образовательных организаций либо образовательных организаций высшего образования по профилю деятельности:

Молодыми специалистами являются лица в возрасте до 30 лет: - заключившие трудовой договор не позднее одного года после окончания профессиональных образовательных организаций либо образовательных организаций высшего образования по профилю деятельности; - имеющие законченное высшее (среднее) профессиональное образование; - имеющие профессионально-педагогическую квалификацию (соответствующую требованиям тарифно-квалификационной характеристики по должности и полученной специальности, подтвержденную документами государственного образца об уровне образования и (или) квалификации). Выплаты молодым специалистам устанавливаются после окончания учебного заведения на период первых пяти лет профессиональной деятельности в образовательных организациях со дня заключения трудового договора (но до достижения возраста 30 лет), за исключением случаев, указанных в следующем абзаце. Молодым специалистам, не приступившим к работе в течение года после окончания учебного заведения в связи с беременностью и родами, уходом за ребенком, призывом на военную службу или направлением на альтернативную гражданскую службу, в связи с временной нетрудоспособностью, невозможностью трудоустройства по полученной специальности при условии регистрации в качестве безработных в органах службы занятости населения, выплаты устанавливаются на пять лет с даты трудоустройства в образовательные организации в качестве специалистов по окончании указанных событий и при представлении подтверждающих документов. Молодым специалистам, совмещавшим обучение в учебном заведении с работой в образовательных организациях (при наличии соответствующих записей в трудовой книжке) и продолжившим работу в образовательных организациях в качестве специалистов, выплаты устанавливаются на пять лет с даты окончания учебного заведения.

4.1.

- с дошкольной образовательной организацией;

1,2

4.2.

- с дошкольной образовательной организацией (при наличии диплома с отличием)

1,25

».

1.4. Приложение № 2 к Примерному положению об оплате труда работников муниципальных дошкольных образовательных организаций городского округа город Воронеж изложить в новой редакции согласно приложению.

2. Решение вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 марта 2018 года.

Временно исполняющий обязанности главы городского округа город Воронеж В.Ю. Кстенин

Председатель Воронежской городской Думы В.Ф.Ходырев